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Gutes tun, wirtschaftlich handeln

Sie haben keine Lust auf die großen Beratungsfirmen, möchten aber trotzdem interessante Projekte in spannenden und abwechslungsreichen Beratungsfeldern durchführen? Sie möchten als fairer Partner unsere Kunden begleiten, Ihre wirtschaftlichen und ideellen Ziele nachhaltig verwirklichen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie mit hoch motivierten und netten Kolleginnen und Kollegen! Übernehmen Sie als erfahrener Professional bei uns schnell eigene Verantwortung in der Projektleitung und der Weiterentwicklung von Geschäftsbereichen sowie in der Akquisition oder entwickeln Sie sich als Einsteiger mit unserer Unterstützung zu einem Berater mit exzellenten Fähigkeiten.

Ihre Benefits

Arbeitszeit

Wir ermöglichen Ihnen, die Arbeitszeit, wenn es möglich ist, flexibel einzuteilen. Fallen während einer sehr arbeitsintensiven Zeit Überstunden an, werden diese durch Freizeitausgleich abgegolten.

Arbeitsort

Sollten Sie einmal nicht in unseren attraktiven Räumlichkeiten in Köln arbeiten können oder wollen, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Projekte auch an einem anderen Ort, z.B. zu Hause, zu bearbeiten. Natürlich werden Ihnen hierfür die technischen Mittel, wie Laptop oder Videokonferenzsysteme an die Hand gegeben.

Mentoring

Ein persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen sowohl in fachlicher als auch in persönlicher Hinsicht von Anfang an zur Seite. Uns ist es wichtig, dass Sie einen guten Einstieg bei uns finden, unsere Strukturen schnell kennen lernen, sich als Teil unseres Teams wohlfühlen und zurecht finden.

Fort- und Weiterbildung

Berater mit exzellenten Fähigkeiten und umfangreichen Wissen machen uns erfolgreich. Wir fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter umfassend und unkompliziert und unterstützen ausdrücklich den Wunsch für weitere akademische Abschlüsse, z.B. für ein Master-Studium sowie für Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.

Hohe Kollegialität​

Hohe Kollegialität, Teamgeist, Spaß an der Arbeit und ein freundschaftliches Betriebsklima stehen bei uns hoch im Kurs.

Performance Management​

Eine attraktive leistungsorientierte Zusatzvergütung und die klare Definition persönlicher Entwicklungsziele begleiten Ihren Karriereweg bei rosenbaum nagy.

Hochmoderne Ausstattung​

Im technischen Bereich immer auf dem neusten Stand zu sein und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die bestmögliche technische Ausstattung für ihre Arbeit zu bieten, ist uns ein wichtiges Anliegen.

Flache Hierarchien​

Die Türen unserer geschäftsführenden Partner stehen für Fragen, Anregungen, Ideen aber auch Kritik stets offen. Flache Hierarchien sorgen für direkte Kommunikations- und Entscheidungswege und sind eine wichtige Grundlage für unseren Erfolg.

Weibliche Führungskräfte

Bei rosenbaum nagy sind weibliche Führungskräfte und eine gezielte Förderung unserer Mitarbeiterinnen eine Selbstverständlichkeit.

Firmenhandy, Laptop​

Ein eigenes Smartphone mit passenden Telefon- und Internettarifen sowie ein Laptop sowie weitere Ausstattungen nach Bedarf gehören bei rosenbaum nagy zur Grundausstattung.

Betriebliche Altersvorsorge​

Der Aufbau einer privaten Zusatzversicherung wird bei rosenbaum nagy unterstützt und bezuschusst.

Teambuilding​

Unsere Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, monatliche After-Work-Treffen und unterschiedlichste Teambuildings sind legendär und haben einen hohen Stellenwert bei unserem Team.

Hinter unserem Erfolg
steckt ein starkes Team

Verschiedene Fachdisziplinen und unterschiedlichste Charaktere sorgen für Perspektivenwechsel und helfen uns, unserem Anspruch nach Kreativität und Authentizität gerecht zu werden.  Unser Team überzeugt durch hohe Fach- und Sozialkompetenz, Branchenwissen und langjährige Beratungserfahrung. Was uns vereint, ist die Begeisterung und die Verantwortung für unsere Arbeit.

unser team »
Berater von rosenbaum nagy im Gespräch

Aktuelle Stellenangebote

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Ansprechpartner

Sollte keine unserer aktuellen Stellenausschreibungen zu Ihnen passen, können Sie sich auch gerne initiativ bewerben.

Frau Gebauer steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Umfassende Diskretion ist selbstverständlich gegeben.

Dinah Gebauer

Leitung Back-Office

karriere@rosenbaum-nagy.de

+49 221 57777 31

Leiterin Back-Office bei rosenbaum nagy