Begriffe wie Big Data, Data Management und Data Science sind im Jahr 2022 längst in aller Munde. Nicht erst seit Corona und der damit einhergehenden forcierten Digitalisierung vieler Unternehmen und Organisationen ist ein exponentieller Zuwachs generierter Daten zu verzeichnen.
Viele Besondere Wohnformen und Dienste der Eingliederungshilfe beschäftigen sich aktuell mit der Frage, wie eine zukunftsfähige Organisations- und Leitungsstruktur aussehen kann, die den Anforderungen des
Eigentlich braucht die Entwicklung eines Gewaltschutzkonzepts ausreichend Zeit, da hierbei eine möglichst große Beteiligungsorientierung sichergestellt werden sollte und mit der Entwicklung bereits die Implementierung beginnt.
Das Bundesteilhabegesetz (BTHG) schreitet mit seiner 3. Reformstufe in den einzelnen Bundesländern weiterhin in unterschiedlichen Schritten und Geschwindigkeiten voran. Die meisten Bundesländern befinden sich noch
Die Auswertung und Verwendung großer Datensätze ist in vielen Organisationen nicht nur zeitaufwendig, sondern auch sehr anfällig für Fehler und Ungenauigkeiten. Dies trifft ganz besonders
Daten und Datenmanagement sind zu wichtigen Erfolgsfaktoren für Unternehmen und Organisationen geworden. Daten müssen erhoben, gepflegt, verdichtet und ausgewertet werden, um auf dieser Basis die
Die Träger von Kindertageseinrichtungen (Kitas) in NRW stehen vor der Herausforderung, mit den ihnen zur Verfügung stehenden pauschalierten Finanzmitteln auskömmlich zu wirtschaften. Da die Personalkosten
Gleich zwei Projekte zur Neujustierung der Unternehmensstrategie mit Hilfe des StrategieSprints wurden kürzlich erfolgreich abgeschlossen. Der StrategieSprint ist eine von rosenbaum nagy entwickelte Methode der
Im April 1997 starteten zwei junge Kienbaum-Berater in ihre Selbstständigkeit und gründeten die rosenbaum nagy unternehmensberatung. Michael Rosenbaum und Attila Nagy hatten damals gerade mal
Die Tarifpflicht und das im nächsten Jahr umzusetzende neue, einheitliche Personalbemessungsverfahren aus dem Gesundheitsversorgungsweiterentwicklungsgesetz (GVWG) hat erhebliche Auswirkungen auf die Personal- und Pflegesatzstrategie der Betreiber
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